Vinte contratos, de um universo de 500 vagas disponibilizadas para estágios remunerados, pela Associação Nacional de Protecção e Congregação de Jovens Empresários (ANJE) firam ontem, sábado, rubricados na Huíla, com vista ao fomento da empregabilidade.
A actividade enquadrou-se no programa da ANJE, denominado, “Cinco Mil Vagas de Estágios Remunerados”, das quais já disponibilizadas 500 para a província de Cabinda onde aconteceu o lançamento, igual número em Benguela, 600 no Huambo, mil no Namibe e agora 500 na Huíla, quotas que poderão aumentar em função da procura dos jovens.
Trata-se de jovens com formação técnico profissional e licenciaturas em diferentes áreas do saber, que até ao momento encontram-se desempregados e foram acolhidos por grandes empresas do mercado huilano, como OMATAPALO, SOCOLIL, Andaimes Carvalho e outras, dando-os a oportunidades de conciliarem os conhecimentos teóricos à prática.
Falando no acto de lançamento, o presidente Nacional da ANJE, Cumbe Júnior, realçou que dispõe de uma capacidade financeira para assegurar a participação dos jovens nos estágios remunerados, a fim de se expandir a cadeia empresarial que visa fomentar a empregabilidade.
Destacou que os estágios remunerados serão certificados pelo INEFOP, para dar maior credibilidade profissional aos abrangidos.
Por sua vez, o director administrativo e financeiro da empresa GRANI SUL, uma das que cedeu vagas de estágios remunerados, João Marcolino Alfredo Evaristo, disse ser um processo é de continuidade, pois têm estado a receber jovens fruto de um convénio com algumas instituições.
Entretanto, o director do INEFOP, na Huíla, Alberto Bartolomeu, realçou que à luz do decreto 300/20 de 23 de Novembro foram instituídos no país os estágios remuneratórios, um longo percurso e, por sinal, que começou na cidade do Lubango, depois de um estudo realizado com acompanhamento do Governo local e do PNUD, nos 14 municípios.
A ANJE vem agora completar um trabalho que o Governo está a fazer a nível do INEFOP, porque consegue congregar jovens empresários e dinâmicos que aceitam estagiários para fortalecer as suas empresas.
A província neste momento já está com mil estágios remuneratórios em várias empresas e em diferentes vamos.
O evento culminou com o acto de tomada de posse dos membros do corpo directivo da coordenação da ANJE na Huíla, coordenada por Armindo de Matos, coadjuvado por Faustino Gongas, nos assuntos políticos e sociais, Kiami Bravo da Rosa, na área económica e financeira, Mariana António, na área jurídica e outros seis membros.
