O Banco Angolano de Investimentos (BAI) apresentou recentemente o seu mais recente relatório onde destaca o reforço do compromisso com a sustentabilidade e as metas estratégicas definidas até 2027. O documento sublinha a integração progressiva de práticas ESG (Ambientais, Sociais e de Governança) na gestão do banco, alinhadas com os Objectivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), promovendo maior responsabilidade social e ambiental no sector financeiro.
Entre as acções em curso, o BAI implementou formações especializadas como o Certificate in ESG Investing e o Programa de Eficiência Operacional, que visam preparar os colaboradores para uma gestão mais consciente e orientada por princípios éticos. Com um quadro de 1.970 trabalhadores, o banco destaca que 45% são mulheres, sendo que 186 ocupam posições de chefia, demonstrando um esforço claro na promoção da igualdade de género e valorização do capital humano.
O relatório disponível no site oficial do banco, www.bancobai.ao, também evidencia a diversidade etária da força de trabalho, composta maioritariamente por profissionais entre os 31 e 45 anos. Em 2024, 99% dos colaboradores participaram em avaliações de desempenho, consolidando uma cultura de meritocracia e desenvolvimento contínuo. Estas iniciativas reforçam o ambiente interno de inclusão, crescimento e reconhecimento no seio da instituição.
Com vista ao futuro, o plano estratégico 2022–2027 contempla a capacitação integral dos quadros-chave em ESG, a ampliação de acções com impacto social, o aumento da representação feminina na liderança e a retenção de jovens talentos. Ao traçar estas metas, o BAI reafirma a sua posição como agente de mudança no sistema financeiro nacional, comprometido com um modelo de crescimento mais sustentável, inclusivo e responsável.
